Россиянам напомнили об оплате труда в новогодние каникулы
Сотрудники, получающие оклад в соответствии с Трудовым кодексом, из-за наличия в календарном месяце нерабочих праздничных дней в заработной плате не теряют. При этом работникам со сдельной оплатой труда за праздничные выходные дни выплачивается дополнительное вознаграждение. Об этом рассказали в пресс-службе Роструда, - пишет ТАСС.
«Для работников, получающих оклад, Трудовым кодексом установлена гарантия, по которой наличие в календарном месяце нерабочих праздничных дней не является основанием для снижения им зарплаты, - пояснили в ведомстве. - Остальным работникам за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к труду, выплачивается дополнительное вознаграждение».
В Роструде подчеркнули, что к таким работникам, в частности, относятся те, у кого сдельная оплата труда. Порядок и размер выплаты подобного вознаграждения определяются соглашениями, коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, трудовым договором.
Islam-today
